(图片由田甜本人提供)
你还记得去年冬天被《泰囧》笑出的眼泪,今年春天被《致我们终将逝去的青春》唤起的青春记忆,被《中国合伙人》激起的创业激情吗?此时,如果再有一个醒目的字母E出现在你眼前,你会想到什么?没错,就是它——光线传媒,中国最大的民营传媒娱乐集团。
这些光线参与制作或发行的卖座影片以及那些已经连续制作、播出10年以上的日播娱乐资讯节目《娱乐现场》《音乐风云榜》等,可以说是伴随着我们这代人一起成长的。
随着2011年的上市,光线传媒在中国传媒界的领军地位再一次被奠定。
正是基于这样强大的企业实力,光线传媒成了各大求职节目的宠儿,无论中教一套的《职来职往》,还是北京卫视的《就等你来》,都能见到光线高管的身影。今天,我有幸就求职问题电话采访了田甜女士。
总裁助理、发行总经理、电视剧事业部总经理、光线影业发行副总,这一系列的头衔你似乎无法一下和这样一个年轻的美丽女子完全联系起来,但随着交谈的深入,我渐渐明白了田甜能达到今天这样一个高度的原因。
作为《就等你来》第一季的Boss团成员,我们的采访自然围绕这个话题展开。当我祝贺她在节目上的成功呈现时,这个爽朗的重庆姑娘却笑言:“别提了,网上说我毒舌的可比夸我的多了去了,不过没办法,我说话的方式就是直白,希望那些求职者可以明白吧。”山城妹子的直爽本性与十几年京城生活的磨练,让她面对质疑也能淡然处之。
一个人走过的职业道路,彰显出她的人生态度。田甜的职业道路是顺利的,从大学毕业进入光线到现在,一晃十多年的时间她仍坚持着最初的梦想,在传媒的路上坚定地行走着。
很多毕业生总把专业不对口当做一个巨大的障碍,田甜就以自己做了最好的例证。
“自我定位”,是她给出的第一个关键词。
大学学习了声乐专业,不影响她把节目发行做的有声有色。节目的质量虽是本源,但有效的沟通、发行技巧却是成功销售的助推剂。初入光线时,可选的职位绝非只此一个,但她没有盲目选择而是先进行了自我剖析。她认为与人打交道的活儿才能将自己擅于与人交流的特质发挥出来。正是因为正确的自我定位,才有了今天的成功。如果无法认清自己,即使专业对口也很难有所成就。毕竟很多毕业生初入大学选择专业时并不十分了解自己,选择的专业未必就适合自己。如果非要给自己加上这样一个桎梏,那么求职之路很可能更加困难。
田甜给出的第二个关键词是“相互给予”。
她在多年的招聘中发现很多求职者只问公司能给予什么样的待遇、怎样的晋升空间,却忽略了自己能带给公司什么。企业给予机会的前提还是个人的才能。当你可以为公司创造良好的收益,还用担心别的么?
田甜也是这么做的。从04年进入光线传媒,她从基层发行助理做起,用业绩说话,即使在公司低谷时她也没有选择离开,而是与公司一起成长,才一步步走到今天的位置,见证了公司的辉煌。
在她担任《就等你来》Boss团成员时,有不少求职者连对所求职位的基本认识或者了解都没有,只看重职位能带来的风光,甚至懒得动手在网上搜索一下关于职位的介绍,这样的人,试问哪个企业敢去用他呢?
“情商”是她给出的第三个关键词,也是我们采访中出现频率最高的一个词。
“情商”可以说贯穿了求职与工作这两个阶段。听起来“情商”是个抽象的词,似乎难以把握,但将其具化来看就很容易理解了。
求职其实就是一场自我营销,把自己当做待售的商品,好好包装,销售成功,那么职业旅程也就正式起步了。在面试阶段,会具体体现在两个方面。首先,永远要关注自己给人留下的第一眼印象,机会只有1次,永远是留给有准备的人的。外表上,面试官不会要求每个求职者都有沉鱼落雁之容,胜似潘安之貌,但干净清爽的外貌却能体现对自己、对所求职位的尊重,不输在起跑线上,而且这一点对于任何人而言不存在技术上的难度,只要有态度,就可以到达。其次,是谈吐。严谨而有逻辑地与面试官进行交谈,似乎不如整洁的外表那么容易做到,这更要求每个求职者从大学时期起就有意识地培养自己的逻辑思维能力,不要轻易地对自己并不清楚的问题做出绝对肯定的回答。这不是让求职者沉默应对,而是要谨言慎行。回答每个问题的时候都要真诚,但思考清楚再回答,可以避免言多必失的窘境。田甜还给出建议,针对自己确实没有把握的问题,多加上“我认为”、“个人观点”这类可以表现求职者严谨态度的词语,会有不错的收效。
真正开始工作时,一定要有眼力见,踏实肯干,眼里有事儿。针对留学生,田甜认为眼高手低的问题可能会更严重一些。有时候留学生莫名的优越感,反而让他们高不成低不就;对自己有一个清晰的长短期相结合的规划,这个更是情商的体现。名校毕业,海外学成归国这种高智商的标签远比不上高情商在职场中受待见。如果不能对自己有清醒的认识,一味地沉浸在留学生的光环中,原本留学归国的优势很可能成为自己求职中的短板。
我们的采访并不冗长,短短时间内,田甜还不忘跟我介绍他们正在央视2套制作播出的《超级减肥王》,但是她完美的融入、毫无突兀感的介绍绝不令人反感,也让我见识到她专业的一面。
时刻把工作挂在心上,对企业保持着高度忠诚,这正是求职者应该学会的。
求职就像一场战役,其实更是一场属于我们自己的成长。一次次的磨练,需要的不仅仅是高智商;踏实肯干,沉的下来,不要妄自菲薄,更不要目空一切,这些都是高情商的体现。带着这些,踏上求职的征途,无所畏惧前路的困难,披荆斩棘,探寻属于我们自己的一片职场天空。
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